笔趣阁 www.bqg22.com,末世:开局一间无忧酒店无错无删减全文免费阅读!
比如,有一种异能者只能听到远处的声音。
他就很适合做探子,但是团队作战时,他的用处就很小。
如果离开基地,前往无忧酒店,那么他将没有优势。
因此很多人都选择待在原来的基地,偶尔去无忧酒店打牙祭。
别看无忧酒店现在入住人数才五万多,其实酒店消费卡的注册人数已经高达百万。
这次特殊服饰给众人的冲击可不小。
安全、舒适、神秘、物资,这是之前大家对无忧酒店的评价。
现在又多了一个强大。
是背景的强大,也是科技的强大。
能够抵挡最高80度外界温度的衣服,末世之前可没有听到哪家研究所研究出来过。
甚至还有一款高级特殊服饰,可以利用晶核调整温度。
几大官方基地一直在研发如何利用晶核内的能量。
小有成就。
但还未做出成品。
无忧酒店直接推出了成品!
未来,无忧酒店能不能研发出针对魔物的武器?
还是未知数。
但是特殊服饰的出现,让大家觉得,这将会是可能。
正是基于这些考量,有人选择放弃无住宿费、有稳定工作的基地,投奔无忧酒店。
不要说这些普通人了,有些基地的基地长都想投奔无忧酒店。
因此,在接下来的几天,无忧酒店的客流量在迅速增长。
‘叮,酒店消费满10亿文,奖励总店及分店所有户型房价数量翻倍;总店及分店所有设施面积翻倍;总店及分店景观升级;总店农场一间,员工需招聘;总店牧场一间,员工需招聘。’
农场?牧场?
“宿主,酒店新手期所有食材由系统支出。新手期过后就需要酒店自负盈亏。”
“还有十天就结束新手期,宿主请做好准备。”
果然,做生意的能有什么好心?
怎么可能会一直无限免费下去呢?
之前看到水电限免,就该猜到的。
不过这样也好,可以给客人们提供更多的工作岗位。
他们在这边拿到工资,也是在酒店花。
不亏!
而且酒店官方店铺都是有配仿真机器人的。
在关键岗位,比如拿去物资,都不会让客人去接触。
这样可以避免客人们发现酒店物资的奇特之处。
也不知道研发经营系统的人到底是谁,各方面考虑的都很到位。
之前医院、学校基本已经招的差不多了,空缺岗位一直放在招聘页面上,近期也没收到什么简历。
又新增了研究所、农场、牧场的员工招聘信息。
想来又要和上次一样,进行好多天的面试工作了。
自从无忧酒店大战500异能者之后,无忧酒店任务完成速度很快。
因此解锁的店铺、设施也很多。
导致很多岗位空缺,招聘工作都挤在一起。
每次都没个准信,不仅让客人们很烦恼,也让陆十一很烦恼。
一次发布众多岗位,每次都要面试至少两到三天。
以后干脆周日到周五接受简历,周六面试好了。
这样一个月一次面试,应该能减轻不少压力。
简历筛选就交给系统,系统的大数据分析模块不用可惜了。
如果让系统知道这个话,恐怕它都得翻白眼。
比如,有一种异能者只能听到远处的声音。
他就很适合做探子,但是团队作战时,他的用处就很小。
如果离开基地,前往无忧酒店,那么他将没有优势。
因此很多人都选择待在原来的基地,偶尔去无忧酒店打牙祭。
别看无忧酒店现在入住人数才五万多,其实酒店消费卡的注册人数已经高达百万。
这次特殊服饰给众人的冲击可不小。
安全、舒适、神秘、物资,这是之前大家对无忧酒店的评价。
现在又多了一个强大。
是背景的强大,也是科技的强大。
能够抵挡最高80度外界温度的衣服,末世之前可没有听到哪家研究所研究出来过。
甚至还有一款高级特殊服饰,可以利用晶核调整温度。
几大官方基地一直在研发如何利用晶核内的能量。
小有成就。
但还未做出成品。
无忧酒店直接推出了成品!
未来,无忧酒店能不能研发出针对魔物的武器?
还是未知数。
但是特殊服饰的出现,让大家觉得,这将会是可能。
正是基于这些考量,有人选择放弃无住宿费、有稳定工作的基地,投奔无忧酒店。
不要说这些普通人了,有些基地的基地长都想投奔无忧酒店。
因此,在接下来的几天,无忧酒店的客流量在迅速增长。
‘叮,酒店消费满10亿文,奖励总店及分店所有户型房价数量翻倍;总店及分店所有设施面积翻倍;总店及分店景观升级;总店农场一间,员工需招聘;总店牧场一间,员工需招聘。’
农场?牧场?
“宿主,酒店新手期所有食材由系统支出。新手期过后就需要酒店自负盈亏。”
“还有十天就结束新手期,宿主请做好准备。”
果然,做生意的能有什么好心?
怎么可能会一直无限免费下去呢?
之前看到水电限免,就该猜到的。
不过这样也好,可以给客人们提供更多的工作岗位。
他们在这边拿到工资,也是在酒店花。
不亏!
而且酒店官方店铺都是有配仿真机器人的。
在关键岗位,比如拿去物资,都不会让客人去接触。
这样可以避免客人们发现酒店物资的奇特之处。
也不知道研发经营系统的人到底是谁,各方面考虑的都很到位。
之前医院、学校基本已经招的差不多了,空缺岗位一直放在招聘页面上,近期也没收到什么简历。
又新增了研究所、农场、牧场的员工招聘信息。
想来又要和上次一样,进行好多天的面试工作了。
自从无忧酒店大战500异能者之后,无忧酒店任务完成速度很快。
因此解锁的店铺、设施也很多。
导致很多岗位空缺,招聘工作都挤在一起。
每次都没个准信,不仅让客人们很烦恼,也让陆十一很烦恼。
一次发布众多岗位,每次都要面试至少两到三天。
以后干脆周日到周五接受简历,周六面试好了。
这样一个月一次面试,应该能减轻不少压力。
简历筛选就交给系统,系统的大数据分析模块不用可惜了。
如果让系统知道这个话,恐怕它都得翻白眼。